Attal Group annunci per ruolo: Risorse umane

TEMPORARY SPA, Agenzia per il Lavoro attiva nel campo della selezione, formazione e gestione delle risorse umane, è alla ricerca di   HR MANAGER   Descrizione del ruolo:  Cerchiamo un HR Manager entusiasta e motivato, pronto a contribuire al miglioramento dell'ambiente lavorativo dell'azienda cliente.  La figura prescelta entrerà a far parte di una realtà storica e di prestigio nel settore alimentare.    Responsabilità principali:  - Sviluppare e implementare strategie per migliorare il clima aziendale e l'engagement dei dipendenti - Creare e implementare policy aziendali e mansionari in linea con le esigenze dell'azienda  - Gestire le relazioni con il personale, agendo come punto di riferimento HR, al fine di trasmettere regole e procedure all'organico aziendale  - Condurre il processo di selezione e reclutamento, dalla definizione delle esigenze alla selezione finale dei candidati - Analizzare i dati relativi all'assenteismo e sviluppare strategie per ridurlo   Requisiti richiesti: - Esperienza pregressa in ruoli di gestione delle risorse umane - Analizzare i dati relativi all'assenteismo e sviluppare strategie per ridurlo - Ottime capacità di comunicazione e gestione delle relazioni interpersonali - Conoscenza delle normative in materia di lavoro - Capacità di analisi, problem solving e gestione dei conflitti - Laurea in Risorse Umane o discipline simili   Sede di lavoro: Rivarolo Canavese (TO) Tipo di contratto: Tempo determinato finalizzato all'assunzione, retribuzione/inquadramento commisurata all'esperienza    Per candidarsi più rapidamente, gli interessati possono iscriversi al sito www.temporary.it, rilasciando specifico consenso all'utilizzo dei dati personali ai sensi del Regolamento UE 2016/679. Gli annunci si rivolgono a candidati dell'uno o dell'altro sesso (art. 27, comma 5, D.lgs 198/06). Agenzia per il lavoro Aut. Min. 1107-SG del 06/11/2004.

Lavorint Spa - Gruppo Attal, tra le prime Agenzie italiane specializzate nella ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane, ricerca, per il potenziamento dell'organico della filiale di Roma, un profilo di:   Recruitment specialist appartenente alle categorie protette L.68/99 Sei un profilo diplomato o laureato con una grande passione per il settore delle risorse umane? Questa potrebbe essere l'opportunità professionale che stavi cercando! All'interno della nostra filiale, avrai la possibilità di seguire e avere in gestione l'intero iter di selezione, diventando una figura professionale di riferimento sul territorio per aziende, candidati e dipendenti.   REQUISITI   Per iniziare il tuo nuovo percorso di lavoro, assicurati solo di avere le seguenti caratteristiche:   - buona conoscenza del pc; - ottima propensione commerciale; - ottime capacità relazionali ed organizzative; - competenze in ambito social e digital recruiting; - esperienza precedente di almeno 2 anni maturata nel contesto delle agenzie per il lavoro o in ambito commerciale nel settore servizi (immobiliare, telefonia, assicurazioni, energia); - passione per le risorse umane; - Iscrizione alle liste delle categorie protette L.68/99.     RUOLO   Come recruitment specialist, sarai inserito nel team di filiale e, attraverso un percorso formativo strutturato, ti occuperai di:   - recruiting; - ricerca e selezione del personale; - amministrazione del personale e attività commerciali; - gestione clienti e lavoratori.   Il ruolo di recruitment specialist ti darà l'opportunità di confrontarti ogni giorno con realtà diverse, interagendo con un ambiente di lavoro dinamico e in costante aggiornamento. L'opportunità di lavoro ti darà anche accesso a un percorso di formazione strutturato, orientato a fornirti tutti gli strumenti necessari per essere pienamente performante ad ogni livello e, nello stesso tempo, informato sui continui sviluppi del mondo del lavoro e della relativa materia giuslavoristica.   Pensi di essere la persona giusta per la nostra filiale di Roma? Non mettere il tuo futuro in attesa! Registrati sul nostro sito, inoltra la tua candidatura e fai il tuo ingresso nel mondo HR.         COSA OFFRIAMO:  - Pacchetto retributivo competitivo; - Inquadramento in grado di soddisfare le migliori candidature; - Ticket restaurant   CONTRATTO DI LAVORO: assunzione a tempo indeterminato    ORARIO DI LAVORO: Full time   ZONA DI LAVORO: Roma   La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Aut. Min. Indet. Prot. 0013582 –03/10/2012    

HR ADMINISTRATION JR / STAGE:   Tempor Spa, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane. E' alla ricerca di un HR ADMINISTRATOR JR/ STAGE.   La risorsa si occuperà di supportare i colleghi per: - gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato (anche per bandi di concorso) - supporto e supervisione delle attività di filiale - preparazione e redazione contrattualistica - gestione rapporti con enti territoriali per stage e tirocini - gestione modulistica e reportistica legata all'attività amministrativa.   Requisiti: - Diploma o Laurea in materie affini - Forte interesse per le tematiche HR in ambito amministrativo - Ottima conoscenza del pacchetto Office - Eccellenti capacità comunicative   Completano il profilo: flessibilità e capacità di gestire contemporaneamente attività molteplici   Sede di lavoro: Milano Orario di lavoro: in presenza dalle 9:00 alle 18:00, lunedì - venerdì Contratto: Ccnl 5° livello del commercio (per figura Jr) / Stage (rimborso spese previsto dalla Regione se prima esperienza lavorativa).     La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).

PAYROLL SPECIALIST  (addetto/a paghe)   Se hai almeno 5 anni d'esperienza come Payroll Specialist e hai il desiderio di approfondire la tua conoscenza circa il mondo paghe approfondendo e seguendone tutto il ciclo fino al post paga, la nostra realtà è quella giusta per te! Insieme a noi avrai la possibilità di accrescere le tue competenze all'interno di un team dinamico e propositivo, capace di raggiungere gli obiettivi legati alle scadenze in un clima sereno e di collaborazione! Potrai constatarlo già durante il nostro iter di selezione!   Saranno necessari: almeno due anni come Payroll Specialist con esperienza nella gestione delle buste paghe e la gestione autonoma, almeno in parte, dell'elaborazione dei cedolini.   Mansioni: - elaborazione dei cedolini di personale somministrato e supporto su quello interno; - conoscenza e volontà di aggiornamento circa leggi e regolamenti in materie di paghe; - gestione e conoscenza degli adempimenti amministrativi: mensili, trimestrali, di fine anno (CU, Uniemens, DM10, 730,770, autoliquidazione INAIL, F24, conguaglio fiscale); - monitorare e risolvere eventuali discrepanze o problemi relativi alle buste paga; - supporto e consulenza al management e ai colleghi in materia di retribuzioni, benefit e leggi sul lavoro.   Requisiti essenziali: - almeno due anni di esperienza specifica nell'elaborazione dei cedolini; - conoscenza del CCNL Commercio e preferibilmente di almeno altri 2 CCNL - competenze analitiche e di gestione di scadenze e priorità   Sede: Milano Orario di lavoro: full time da lunedì a venerdì 9:00-18:00 Ccnl di riferimento: commercio, con ral e inquadramento commisurati all'esperienza.     La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n. 2016/679 (GDPR).

HR RECRUITER ROMA   Tempor spa, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane ricerca, per la filiale di Roma, un Addetto Selezione / Amministrazione con almeno 2 anni di esperienza nel settore HR.   MANSIONI: La risorsa si occuperà di : - Gestione intero iter di selezione (dal job posting al colloquio) - Gestione e mantenimento del portafoglio clienti di filiale - Pubblicazione job sui principali canali di ricerca - Gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato.   REQUISITI necessari: - Almeno 2 anni di esperienza in un ruolo analogo (meglio se in Agenzie per il Lavoro) - Attitudine nel gestire più attività contemporaneamente (in modo preciso e organizzato) - Diploma o Laurea in materie affini alla mansione - Supporto nel gestire relazioni con aziende clienti per via telefonica.   Sede lavoro: Roma Orario: Full time. 9.00-18.00 Contratto: Ccnl del commercio, stipendio commisurato in base all'esperienza maturata nel ruolo.    La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).  

STAGE HR GENERALIST ( forte potenziale commerciale)   Temporary Spa, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane.   Per ampliamento dell'organico della filiale di Milano Monza si ricerca un HR STAGE RECRUITER, con forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende.   La risorsa si occuperà di supportare nelle seguenti attività: - Gestione iter di selezione (job posting, interviste telefoniche, colloqui) - Contatto telefonico per proattivazione di lavoratori - Contatto telefonico per instaurare relazioni commerciali con potenziali clienti - Pubblicazione job sui principali canali di ricerca - Screening dei cv e interviste telefoniche - Gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato.   Requisiti: - Forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende. - Diploma o Laurea in materie affini alla posizione  - Interesse per le tematiche HR - Conoscenza base del pacchetto Office - Capacità comunicative.   Completano il profilo: forte interesse e attitudine per la gestione consulenziale/commerciale con aziende e lavoratori.    Sede di lavoro: Milano Orario stage: full time, lun-ven 9:00-18:00 Compenso: rimborso spese previsto dalla regione.      La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).

HR GENERALIST (part-time)   Temporary, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane ricerca, per la filiale di Voghera, un Addetto Selezione / Amministrazione con almeno 2 anni di esperienza nel settore HR.   MANSIONI:   La risorsa si occuperà di : - Gestione intero iter di selezione (dal job posting al colloquio) - Gestione e mantenimento del portafoglio clienti di filiale - Pubblicazione job sui principali canali di ricerca - Gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato   Altri REQUISITI necessari: - Almeno 2 anni di esperienza in un ruolo analogo (meglio se in Agenzie per il Lavoro) - Attitudine nel gestire più attività contemporaneamente (in modo preciso e organizzato) - Diploma o Laurea in materie affini alla mansione - Supporto nel gestire relazioni con aziende clienti per via telefonica.   Sede lavoro: Voghera Orario: Part-time Contratto: Ccnl del commercio, stipendio commisurato in base all'esperienza maturata nel ruolo.    La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).  

HR GENERALIST ( forte potenziale commerciale)   Temporary Spa, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane.   Per ampliamento dell'organico della filiale di Bergamo si ricerca un HR  RECRUITER, con forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende.   La risorsa si occuperà di: - Gestione iter di selezione (job posting, interviste telefoniche, colloqui) - Contatto telefonico per proattivazione di lavoratori - Contatto telefonico per instaurare relazioni commerciali con potenziali clienti - Pubblicazione job sui principali canali di ricerca - Screening dei cv e interviste telefoniche - Gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato.   Requisiti: - Forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende. - Diploma o Laurea in materie affini alla posizione  - Esperienza in ambito risorse umane - Conoscenza base del pacchetto Office - Capacità comunicative.   Completano il profilo: forte interesse e attitudine per la gestione consulenziale/commerciale con aziende e lavoratori.    Sede di lavoro: Bergamo Orario stage: full time, lun-ven 9:00-18:00 Compenso: Ccnl commercio con Ral commisurata in base all'esperienza.    La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).

STAGE HR GENERALIST ( forte potenziale commerciale)   Tempor Spa, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane.   Per ampliamento dell'organico della filiale di Codroipo si ricerca un HR STAGE RECRUITER, con forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende.   La risorsa si occuperà di supportare nelle seguenti attività: - Gestione iter di selezione (job posting, interviste telefoniche, colloqui) - Contatto telefonico per proattivazione di lavoratori - Contatto telefonico per instaurare relazioni commerciali con potenziali clienti - Pubblicazione job sui principali canali di ricerca - Screening dei cv e interviste telefoniche - Gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato.   Requisiti: - Forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende. - Diploma o Laurea in materie affini alla posizione  - Interesse per le tematiche HR - Conoscenza base del pacchetto Office - Capacità comunicative.   Completano il profilo: forte interesse e attitudine per la gestione consulenziale/commerciale con aziende e lavoratori.    Sede di lavoro: Codroipo Orario stage: full time, lun-ven 9:00-18:00 Compenso: rimborso spese previsto dalla regione.    La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).

Temporary SPA , società del GRUPPO ATTAL – Filiale di Milano Monza- Ricerca:   STAGE HR GENERALIST (forte attitudine commerciale) Temporary Spa, Agenzia per il Lavoro (Gruppo Attal) opera nel campo della ricerca, selezione, formazione e gestione delle risorse umane. Per ampliamento dell'organico della filiale di Milano Monza ricerca un HR STAGE RECRUITER, con forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende.  La risorsa si occuperà di supportare nelle seguenti attività:  - Gestione iter di selezione (job posting, interviste telefoniche, colloqui) - Contatto telefonico per proattivazione di lavoratori - Contatto telefonico per instaurare relazioni commerciali con potenziali clienti  - Pubblicazione job sui principali canali di ricerca  - Screening dei cv e interviste telefoniche  - Gestione contrattualistica e documentazione del personale somministrato.  Requisiti:  - Forte potenziale nella relazione commerciale con le aziende.  - Diploma o Laurea in materie affini alla posizione  - Forte interesse per le tematiche HR  - Conoscenza base del pacchetto Office  - Capacità comunicative.  - Completano il profilo: forte interesse e attitudine per la gestione consulenziale/commerciale con aziende e lavoratori.  Sede di lavoro: Milano (Turro) Orario stage: full time, lun-ven 9:00-18:00  Compenso: rimborso spese previsto dalla regione.   La ricerca è rivolta ad ambo i sessi (d.lgs. n. 198/2006). I candidati interessati e in possesso dei requisiti richiesti possono inviare il proprio curriculum vitae, comprensivo dell'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi ai sensi dell'art. 13 regolamento UE n.2016/679 (GDPR).